Nestlé cria programa de desenvolvimento para pessoas negras

A Nestlé, companhia de alimentos e bebidas, apresenta a primeira edição do Programa Ônix, que visa acelerar o crescimento profissional de pessoas negras que trabalham em suasfábricas ou áreas de apoio. A iniciativa leva para os colaboradores mentorias, rodas de conversa, curso de idiomas, técnicas de apresentação, treinamentos e trilhas focadas nas áreas industriais, além de impulsionar o engajamento da liderança. Atualmente, a unidade técnica da Nestlé Brasil é composta por 48% de pessoas negras. A companhia também firmou um compromisso em 2021 com o Mover (Movimento Pela Equidade Racial), uma coalizão de 49 empresas que têm o objetivo de aumentar a representatividade desse recorte racial na liderança das empresas.

"A Nestlé segue em uma jornada de diversidade e inclusão para refletir o Brasil e sua pluralidade na força de trabalho. O Programa Ônix vem para proporcionar desenvolvimento e expansão de conhecimento para quem que ainda não ocupa posições de liderança", reforça Helen Andrade, Head de Diversidade e Inclusão da Nestlé Brasil.