Tate & Lyle Anuncia 4 Pilares de Transformação

A Tate & Lyle, fornecedora de ingredientes para o mercado de alimentos e bebidas, anuncia novas metas para equidade, diversidade e inclusão para os próximos dez anos. A estratégia está baseada em quatro pilares: sistemas, talento, cultura e sociedade. Segundo a empresa, os objetivos incluem igualdade de gênero em cargos de lideranças, aumento dos investimentos em fornecedores que apoiam a causa, 10% do tempo remunerado dedicado para treinamentos e equipes representativas. O projeto terá início em 1º de abril de 2022 e seu progresso será reportadoanualmente.