Nos últimos oito anos, o número de mulheres em posições de liderança dobrou de 10% para 20%, de acordo com um estudo global da Kantar. Outro levantamento da consultoria, realizado em 2019, aponta que 41% dos brasileiros se sentiriam muito confortáveis em ter uma mulher como CEO de uma grande empresa. No mundo corporativo, a igualdade de gênero é um debate que vem ganhando amplitude. "Quem decide a compra em qualquer família é a mulher. Ter mulheres em lideranças é absolutamente necessário para falar com esse público e entendê-lo", afirma Luiza Helena Trajano, Presidente do Conselho de Administração do Magazine Luiza.
08/03/21
